Ganhe agilidade no seu recrutamento, sem abrir mão da segurança, com a GUEP RH, a melhor e mais abrangente plataforma de background check e KYE do mercado.
Com uma IA que varre mais de 450 fontes de informação em tempo real, você adotará uma ferramenta que dispensa o uso de bancos de dados e provê uma análise mais precisa e assertiva, garantindo a qualidade em processos seletivos e de KYE, com consulta a todos os TJs do Brasil.
Com uma pesquisa mais ágil e abrangente, ganhe velocidade para às áreas de RH nos processos de contratação ou verificação de rotina com a pesquisa em lote para checar vários candidatos ou colaboradores apenas com o input de uma planilha, com retorno médio em 20 minutos.
Tenha mais segurança com uma plataforma que protegerá sua empresa de fraudes de identidade ou outras informações dissonantes para que você selecione os melhores candidatos para a sua equipe.
Só a Guep tem a mais moderna plataforma de background check para verificar antecedentes, sem usar banco de dados e que está totalmente aderente às exigências legais e normas como a LGPD e GDPR.
Contratar um colaborador pode ser uma tarefa complexa, mas é essencial encontrar o candidato correto para uma posição. Uma escolha equivocada pode trazer diversos impactos negativos para a empresa.
Um dos principais impactos é financeiro. Contratar um colaborador inadequado pode custar caro para a empresa, seja pelo investimento na contratação e treinamento, ou pelos custos com ajustes de erros e danos à equipe e ao negócio.
Além disso, um colaborador mal selecionado pode causar baixa motivação na equipe, conflitos internos, queda na produtividade, e afetar a qualidade do trabalho. Isso pode resultar em perda de clientes, prejuízos financeiros e danos à imagem da empresa.